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沈国甫董事长出席“同浙”领导班子成员述职评议大会
发布时间:2019-1-22 10:22:08    来源:同浙 曹嘉燕
      “要让创新成为学校发展的精神实质和时代基因,写好我校的奋进之笔”!1月18日下午,同济大学浙江学院2018年度校领导班子成员述职评议大会在学校图书馆小报告厅举行,集团兼“同浙”董事长沈国甫携校董事会成员出席会议,向校领导班子提出了上述要求。
      大会由“同浙”党委书记周建新主持,校领导班子成员、全体中层干部、教职工代表参加会议。校长陈小龙率先述职,就一年来全面负责的教育教学和行政管理工作作了汇报,随后,“同浙”党委副书记、副校长张新民,副校长周亚夫,党委副书记林冶等领导分别就各自的分管工作进行了述职,并就工作中的突出问题进行了分析,提出了新一年工作的思路、重点和措施;参会人员对校领导的政治水平、领导能力、履行职责、问题分析、工作设想等进行了民主评议。
      沈国甫董事长在述职评议大会上讲话,对五位校领导过去一年的工作以及带领全校师生2018年所取得的成果表示充分肯定,代表学校董事会向大家表示衷心感谢!他指出,当前,我国高等教育仍面临着诸多的新形势与新挑战,因此,“同浙”领导人的思维坐标不能乱,更不能知难而退,要坚定信心,拥抱改革,勇于创新,独辟新路。
      沈国甫董事长进一步指出,创新意味着打破、改进旧的框架模式,但不是全盘否定,创新要营造尊重人才、鼓励探索、宽容失败的文化氛围,创新要走出校门、跨出国门,加强国内、国际合作,创新要主动对接地方产业结构、行业企业发展需求,提升服务地方经济发展的能力。为此,全体“同浙”人要始终不忘初心、牢记使命,以时不我待、只争朝夕的精神,一步一个脚印干好本职工作,奋力走好新时代“同浙”建设一流应用型大学的新征程。
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